Yapay zekanın (YZ) üretkenliği önemli ölçüde artırma potansiyeli olduğu ve bunun yaygın iş kayıplarına yol açabileceği yönünde genel bir inanış var. Ancak Nvidia CEO'su Jensen Huang, bu durumun ancak insanlığın yenilik yapma yeteneğini kaybetmesi halinde kısa sürede gerçekleşebileceğini belirtiyor.
Huang, bir röportajında yaptığı açıklamada, "Eğer dünyanın fikirleri tükenirse, o zaman üretkenlik artışı iş kaybına dönüşür" dedi. Bu yorum, yapay zekanın kitlesel istihdam bozukluklarına neden olabileceği yönündeki endişelere yanıt olarak geldi.
Nvidia CEO'sunun bu açıklamaları, yapay zeka alanında önde gelen bir firmanın başkanının yakın zamanda dile getirdiği uyarılara bir yanıttı. Söz konusu ismin daha önce, yapay zekanın ilk seviye ofis pozisyonlarının yarısını ortadan kaldırabileceğini ve beş yıl içinde ulusal işsizlik oranını %20'ye kadar çıkarabileceğini öne sürdüğü belirtilmişti. Huang, bu olasılığı tamamen reddetmezken, sonucun büyük ölçüde toplumun yaratıcılık dürtüsüne bağlı olduğunu vurguladı.
Aslında, haklı olabilir. Yüzyıl kadar önce, içten yanmalı motorlu otomobillerin atlara hizmet verenleri işsiz bırakacağı konusunda şikayetler vardı. Yıllar sonra, o atçılar motorlu araçlara hizmet vermeye başladı ve çok daha fazla kazandılar. Şu an sadece spekülasyon yapıyor olsak da, aynı senaryo şimdi de yaşanabilir.
Araştırmalar İstihdam Üzerindeki Etkileri Destekliyor
Sektör anketleri, bu istihdam endişelerini yansıtıyor. Yapılan bir araştırmaya göre, şirket liderlerinin %41'i yapay zekanın önümüzdeki beş yıl içinde binlerce firmadaki personel sayısını azaltmasını bekliyor. Ayrı bir raporda ise, işverenlerin %41'inin yapay zeka destekli otomasyon nedeniyle 2030 yılına kadar ekiplerini küçültmeyi planladığı belirtiliyor.
Anketler ayrıca iş yapma biçiminde bir kayma olduğunu da gösteriyor. Yapılan ortak bir araştırmaya göre, büyük şirketlerin yarısından fazlası, fatura işleme ve tedarikçi ödemeleri gibi rutin görevleri üstlenmek için yapay zekayı kullanmayı hedefliyor.
Huang, tüm mesleklerin yapay zekanın etkilerini bir şekilde hissedeceğini dile getirdi. Belirli rollerin ortadan kalkacağını belirtse de, birçok yeni rolün ortaya çıkmasını beklediğini ve bu nedenle dramatik derecede yüksek işsizlik oranlarına ilişkin korkuların şu an için asılsız olduğunu söyledi. Nvidia CEO'su, yapay zeka nedeniyle kendi görevinin bile geliştiğini, ancak yine de aktif olarak görevini sürdürdüğünü kaydetti. Yapay zekayı, sınırlı teknik becerilere sahip olanlara bile yardımcı olabilecek, şimdiye kadarki en erişilebilir teknolojik gelişme olarak nitelendirdi.
Geçmişe bakıldığında Huang, son birkaç yüzyıldaki teknolojik atılımların – bilgi işlem çağı da dahil olmak üzere – tarihsel olarak hem iş yaratmaya hem de üretkenliği artırmaya yol açtığına dikkat çekti. Doğru fikirlerle teknolojinin tamamen yeni büyüme alanlarının kilidini açabileceğini ve bir bütün olarak topluma fayda sağlayabileceğini savundu.
Nvidia CEO'su, endüstrilerdeki artan verimliliğin sonuçta yaşam standartlarını iyileştireceği umudunu dile getirdi, ancak bu sonucun inovasyon devam etmedikçe garanti edilmediği konusunda uyardı.
Bu ayın başlarında kısa süreliğine 4 trilyon dolarlık piyasa değerine ulaşan Nvidia, veri merkezi GPU'ları hem yapay zeka eğitimi hem de çıkarım süreçleri için kullanıldığından, devam eden yapay zeka patlamasında merkezi bir rol oynuyor.
